新型コロナウイルス感染症拡大防止の取組について

　当機構では、職員等とその家族の命と健康を守りつつ、業務を確実に実施するとの方針の下、以下のとおり新型コロナウイルス感染防止に取り組んでいます。

　「新型コロナウイルス感染症対策の基本的対処方針」等に基づき、
　　　・マスク着用、手指衛生、検温、職場の消毒・換気の徹底
　　　・風邪症状が見られた場合における出社回避の徹底
　　　・会食等の自粛
　　　・在宅勤務、時差出勤の推進
　　　・不要不急の出張の見合わせ
　　　・採用面接の一部オンライン化等、Web会議の推進
などの感染防止策を実施しています。

　また、在宅勤務の推進に向け、
　　　・USB型シンクライアント機器等在宅勤務用機器の整備
　　　・Web会議サービス等の導入
　　　・在宅勤務時の労務管理等に係る規程等の整備
　　　・手続き等に要する押印事務の原則廃止
　　　・業務システムの改修等、業務プロセスの見直し
などを実施しています。

算定の対象とする 従業員の範囲	目標値	実績及び対象期間
全役職員 （新型コロナウイルス感染症に係る支援対策 等の担当部署や緊急事態宣言対象区域となっ ていない地方事務所等を含む）	出勤者数の7割削減	出勤者削減率 最低14％〜最高70％ （1月7日〜9月30日）

　今後も当機構は、関係各所と連携し、感染拡大防止に取り組んでまいります。